出现在屏幕上的正是林正均,而负责为林正均评估的人事部同事,眼睛猛地瞪大,不过随即脸上露出一副若有所思的表情。
    徐和杨扫视了大家一眼,手里的教鞭啪啪的打在屏幕上,将表情各异的下属们的注意力给强行拉了过来。
    徐和杨一改刚才的讲解方式,什么话也没说,直接放录像,并用教鞭指着录像中相对应的问题记录,其实录像中是有声音的,用的也是普通话,大家都听得懂,但是徐和杨依旧在点出表格上相应的记录和勾选,这让负责评估的那位心里有些慌,生怕自己有什么地方没做好。
    直到屏幕上林正均离开,徐和杨才按下了遥控器,让画面停了下来,画面定格在负责评估的人事部同事的背部。
    徐和杨饶有兴致的扫了一眼,表情略显期待的问道:
    “谁来说说,我为什么将这个同事的评估过程单独拿出来?”
    会议室内安静了一会儿,一个年轻人有些犹疑的开口道:
    “部长,是不是因为这个人有问题?”
    徐和杨不置可否的一笑:
    “什么问题?”
    “额...”
    发言的年轻人表情有些僵:
    “我,我觉得他应该是那种不在意这份工作的人,也许他是准备跳槽了,又也许,他根本就别有用心。”
    徐和杨闻言呵呵一笑,扫视着大家问道:
    “谁还有不同的看法?”
    一位眉眼带着几分英气的女同事扬声道:
    “我不这么看,按照部长的分类,在第三类中明确的区分了没有工作热情打算离职跳槽的员工表现和特点,虽然这位同事表现上也有相近的地方,但是...但是部长既然将之单列出来,那肯定是有原因的。”
    之前发言的年轻人似乎从同事的反驳中找到了灵感,下意识的一拍自己手里的文件夹兴奋的说道:
    “那肯定是别有用心了,说不定,这就是个商业间谍!”
    不过这话一出口,年轻人又觉得有些夸张了,蓝海公司固然有些商业秘密,但是蓝海商贸既不是从事灰色产业的企业,也不是注重自有知识产权的研发企业,多傻的商业间谍会来蓝海公司蹲点,而且一蹲就是好几年?
    于是他赶紧又补充道:
    “也许,他是前总裁的人,或者。”
    年轻人连续用了两个不肯定的词语,这让他的发言变得毫无说服力,更像是不负责任的瞎猜,发现这点之后年轻人很沮丧,这回肯定在部长面前失分了,早知道就不那么冲动多嘴了。
    年轻人的露怯让其他同事蠢蠢欲动,只是前车之鉴就在眼前,他们必须要言之有物才行,所有的人都皱着眉头苦苦思索,有的人想要顺着刚才那位英气女同事的思路,去猜测徐部长这么做的原因,有的则盯着屏幕上的表格,回忆着刚才的录像,试图从中找到有价值的线索。
    徐和杨站在前面,将众人的脸色表情都看在眼里,对于这些下属表面和气一团,心里都恨不得踩着别人上位的想法他并不介意,如果没有这种强烈的竞争意识,就没法激发团队的最大活力。
    事实上,这正是徐和杨处心积虑造就的办公室氛围,当然,这种方法也不是谁都能驾驭的,如果领导人没那个能力,很容易玩脱的。
    气氛沉肃了一会儿,会议室里终于响起一个声音:
    “部长,这人...是不是在尝试反套路我啊?”
    出声的正是帮林正均进行评估的人事部同事,不过,他提出这个观点是,自己也没啥信心,可以说,这只是他仔细回忆当时的感受之后的一种直觉。
    徐和杨扫了大家一眼,见大家都看着自己,徐和杨微微一笑,教鞭向着发言的人一点:
    “为什么这么认为?”
    “额...我就是...就是一种感觉,当时就是我给他做评估的,说实话,从评估开始以来,给我留下最深刻印象的就是这个同事。当时做完评估,我就觉得有些怪,当然,也不是很强烈的感觉,就是感觉这人有些怪怪的。现在部长这么一说,我再仔细的回忆分析了一下,发觉好像当时并非我在对他进行评估,而是两人处在平等的地位上交流一样,这太奇怪了。要知道都是我发问他回答啊,怎么会有这种感觉呢?”
    徐和杨闻言赞赏的笑了笑,看着在场的下属道:
    “小刘的感觉是对的,现在我就给大家分析一下这个奇怪的人,呵呵。首先我要告诉大家的是,信息的交换从来都是双向的,而不是你们想象的只是我们单方面获取信息,只不过,评估通过我问你答的方式,强行阻断了我们所掌握的信息向对方的传递途经,但是,这种阻断是不可能完全的,除非我们不发生交流。”
    徐和杨将录像重头开始重放:
    “注意他的神情和语气,他回答问题是总是盯着小刘的眼神和表情,还有身体的小动作,回答问题是的语气总带着一股抽离感,这是他故意营造的一个语境和气氛,让双方的地位发生了微妙的变化,让两个人的对话中出现了第三个角度...”
    “...注意他最后的表态和发问,他这是对我们心里攻势的一个小小回击,这时小刘的反应几乎将能暴露的都暴露在脸上了。总而言之,在这次评估过程里,主导者悄悄的从小刘身上转移到了对方身上,从最后的结果看,小刘得到的评估信息几乎都不可靠,而对方却从小刘身上获得了足够多的信息,这是一场教科书般的谈话。”
    徐和杨的分析结束,他得意的挑了挑眉头,就仿佛这次漂亮的对话是他进行的一样。
    众人一片沉默,有人沉思着,有人用崇拜的表情看着徐和杨,也有人一脸蒙蔽完全不明白徐和杨在说啥,更有人偷偷撇嘴,一副不以为然的表情。
    徐和杨知道,这些人表现出敬佩的未必就真的佩服自己,表现出不以为然的,也未必就不服自己,人心隔肚皮,所以他也没有指望所有的下属都从心里敬服自己,只要他们听话肯干就好。
    虽然刚才的分析中徐和杨有夸张震慑的成分在其中,甚至还有些借此试探大家反应的想法,不过徐和杨对林正均这个人是真的很感兴趣,这样一个人绝对是个人才,但是却隐藏在业务员的行列中蹉跎,到底是什么原因呢?
    不理会属下的反应,徐和杨开口道:
    “今天就到这里,下午继续进行评估工作,希望大家都能准确的理解我的思路,不断的提高工作效率。另外,小刘你收集一下这位同事的资料,所有的资料,尽可能的详细,明天一上班我要看到资料出现在我的邮箱里。”
    “知道了,部长。”
    “很好,散会。”
    ......
    被徐和杨盯上的林正均此刻正在努力的从思想上割裂梦境的体验以及现实的生活,只是,梦境中强烈的刺激对人的思想影响实在是太大了,哪怕林正均再小心,还是会把自己的改变带到现实中来。
    但林正均的努力也不是毫无效果,至少办公室内的气氛已经变得好多了,向海潮也悄悄的松了口气,虽然不知道为什么,但是他感觉林正均似乎已经迈过了某一个坎,遗憾的是他似乎没帮上什么忙。
    通过主动的说出自己在评估中被问到的可笑问题,林正均成功的将叶衡昌和何勇闵的话给套了出来,这让一直缩在座位上惶恐不安的黄婉清终于放下了心理包袱,当许多人一起干坏事的时候,自己的负罪感立刻就能减轻许多,甚至还莫名的有一种归属感。
    这恐怕也是人生四大铁中的‘一起坐过牢’的来由之一吧。
    叶衡昌和何勇闵发现自己被不小心拉下水之后很是无奈,可惜他们怎么扮可怜也没能讹到林正均的一顿饭,他们不得不承认,自闭了一段时间的林正均似乎变得更狡猾、更无耻了,尤其是脸皮更是厚的可怕,已经进化成完全不要脸的狠人了。
    最后,林正均更是无耻的敲诈起可怜的团宠,以她是第一个泄露秘密的人,大家不得不陪着她一起下水掩护她的为由敲诈了一堆零食和奶茶,可怜的团宠才从被辞退的阴影中逃离,转头又掉进了被林正均反复敲诈的绝望深渊。
    向海潮看着办公室里重新热闹了起来,终于欣慰的叹了口气,像是老干部一样捧着枸杞茶笑眯眯的喝着。
    到了中午饭点,团宠悄咪的跑去找男朋友哭诉求安慰,叶衡昌则去找冤大头蹭饭,何勇闵被后勤抓去填补昨天的物资漏洞,办公室里就剩下了林正均和向海潮,向海潮很开心的拉着林正均一起去食堂。
    公司的食堂饭菜一直被人诟病,倒不是因为食堂克扣大家的伙食,而是食物审美以及智商问题,食物的口味就不说了,你不能指望食堂的出品能跟外面的饭店接近,关键是智商问题,食堂的采购每个月初都大手大脚,让大家吃的满嘴流油,到了月末,呵呵,有咸菜萝卜加馒头白粥让你吃饱你就庆幸吧,而今天正好已经进入了月末的阶段。
    端着杂粮粥和八宝粥,以及两个芋面馒头配小菜,林正均搜寻了一番,看到了正在招手的向海潮,两人坐在靠墙的角落里,却没有注意到,在他们背后的柱子另一边,背对着两人的徐和杨正饶有兴致的支起耳朵听着两人的谈话。

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